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3 consejos para utilizar la simulación para desarrollar y evaluar la competencia en los proveedores de servicios de emergencia médica

EMS training in action viewed from app on tablet.

Ya sea que estés preparando a los estudiantes para su primer encuentro con pacientes o ayudando a proveedores experimentados a afinar sus habilidades, hay algo que permanece constante: la competencia no se construye solo con conferencias. Se logra a través de la práctica práctica, realista e informada por datos, y ahí es donde brilla la simulación. 
 
La simulación ofrece una oportunidad única para replicar la complejidad, imprevisibilidad e intensidad emocional del cuidado prehospitalario en el mundo real. No solo desarrolla habilidades psicomotrices, sino que también fomenta el juicio, la adaptabilidad y la confianza que los proveedores necesitan para desempeñarse bajo presión.  
 
Aún más importante, crea un entorno estructurado para la evaluación: los educadores pueden evaluar el desempeño objetivamente, proporcionar retroalimentación específica y verificar la competencia a lo largo del tiempo. 
 
En este artículo, exploramos tres formas de alto impacto para usar la simulación para desarrollar y evaluar competencias esenciales — desde habilidades blandas hasta RCP y nacimientos comunitarios — en tu programa de entrenamiento prehospitalario. 

Entrenamiento de simulación EMS en vivo en aplicación de tablet

1. Desarrolla tus habilidades blandas simulando la complejidad — no solo los procedimientos. 

Las habilidades blandas — como la comunicación, el trabajo en equipo, la resiliencia, la adaptabilidad y el razonamiento clínico — son algunas de las más desafiantes de aprender, pero a menudo distinguen a un buen rescatista en situaciones de crisis de uno excepcional. 

Estas habilidades son útiles cuando los rescatistas enfrentan desafíos inesperados: un paciente problemático, equipo que no funciona o recursos limitados en el lugar. También afectan cómo los rescatistas se comunican con los pacientes y sus familias, coordinan el cuidado con colegas y toman decisiones bajo presión. 

Cómo enseñar y evaluar habilidades blandas usando simulaciones: 

  • Integra factores de estrés y restricciones: ve más allá de escenarios simples.

Trabajador de servicios de emergencia simulando entrenamiento de RCP en un maniquí

2.Desarrolla y verifica las habilidades de RCP utilizando simulaciones accesibles y frecuentes. 

La RCP es una de las habilidades más fundamentales — y más efímeras — en el cuidado de emergencias.

Trabajadores de EMS en entrenamiento de simulación transportando maniquí

3. Asegúrate de estar listo para nacimientos fuera del hospital. 

Pocas situaciones ponen a prueba la calma y las habilidades clínicas de un trabajador de atención prehospitalaria como un nacimiento inesperado fuera del hospital. Estas llamadas requieren una evaluación rápida, comunicación clara y ejecución segura de habilidades que muchos cuidadores rara vez tienen la oportunidad de practicar. 

La simulación ofrece una manera segura de preparar a los estudiantes para el espectro completo de emergencias obstétricas, desde nacimientos no complicados hasta distocia de hombros y hemorragia posparto. 

Cómo enseñar y evaluar la competencia obstétrica utilizando simulación: 

  • Usa escenarios realistas de alto riesgo: Crea situaciones de urgencia e imprevisibilidad de nacimientos en campo, incluidos elementos de alto estrés como familiares en pánico, nacimientos inminentes en casa o retrasos en el transporte.
  • Enfócate en la comunicación y el trabajo en equipo: Evalúa cómo los estudiantes se comunican con los pacientes y sus sistemas de apoyo, se coordinan con sus compañeros y se preparan para posibles complicaciones.
  • Integra el cuidado posparto: Incluye la gestión del sangrado posparto y consideraciones para un transporte seguro para evaluar el cuidado completo. 

 

Consejo de evaluación: Durante el entrenamiento para emergencias obstétricas, documenta no solo los procedimientos sino también la capacidad de toma de decisiones y la comunicación bajo presión.

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