Praca w Indiach
Praca w Indiach
Pracujemy w kilku miejscach w Indiach, zaś główne ośrodki to Bengaluru i Bombaj.
Laerdal Bangalore to nasz ośrodek zajmujący się rozwiązaniami programowymi. Dostarczamy naszą infrastrukturę technologiczną Laerdal, zarządzamy nią i obsługujemy ją na skalę ogólnoświatową, wykonując projekty infrastrukturowe na wielką skalę dla naszych największych partnerów. Wykonujemy fascynujące zadania w zakresie rzeczywistości rozszerzonej, rzeczywistości wirtualnej, sztucznej inteligencji i animacji 3D. Zapewniamy naszym zespołom (w Kopenhadze i Stavanger) zajmującym się tworzeniem produktów wsparcie techniczne w zakresie oprogramowania dla aplikacji do tworzenia treści i aplikacji mobilnych.
Bombaj to centrum naszych działań operacyjnych i zespołów handlowych w Indiach. To nie tylko ośrodek działu sprzedaży w Zachodnich Indiach. Centrum w Bombaju pełni funkcje związane ze wszystkimi działaniami w zakresie projektowania i rozwoju przemysłowego, finansów, wdrażania programów i działaniami marketingowymi. Dzięki temu, że wszystkie zespoły pracują pod jednym dachem, możemy działać wspólnie, nie tylko w zakresie projektowania i rozwoju, ale w ramach wszystkich projektów, którymi się zajmujemy.
Nie moglibyśmy osiągnąć naszych celów w Indiach, gdybyśmy nie współpracowali blisko z partnerami z całego kraju. To oznacza, że pracujemy, wykorzystując nasze rozwiązania nastawione na zysk i typu non-profit w licznych projektach prowadzonych wspólnie z organizacjami rządowymi i prywatnymi.
Różne historie ze wspólnym celem
Nasze zespoły łączą ludzi z różnymi historiami – jest tu lekarz, były dyplomata, architekt, fotograf i farmer zajmujący się uprawą organiczną – wszyscy pod jednym dachem. To daje nam niezwykłą perspektywę i prowadzi ku naszym rozwiązaniom skupionym na misji.
Oferujemy
Możliwości rozwoju
Wierzymy, że nasi pracownicy zasługują na swój rozwój. Jako firma podkreślamy znaczenie praktycznego i mieszanego podejścia do aktywności edukacyjnych, aby jak najlepiej spełniać zidentyfikowane potrzeby poszczególnych osób oraz kierunki strategiczne.
Wynagrodzenie i korzyści
Oferujemy uczciwe wynagrodzenie zależne od stanowiska i od lokalnego rynku. Nasza polityka i świadczenia zależą od standardów miejscowych praktyk.
Świadczenia związane z kondycją fizyczną
Wiemy, że jakość pracy zależy od samopoczucia. Dlatego proponujemy gamę aktywności zdrowotnych i w dziedzinie wellness, aby utrzymać w formie ciała i umysły naszych pracowników.
Równowaga między pracą a życiem osobistym
Rozumiemy, że równowaga między pracą a życiem osobistym jest kluczowa dla dobrego samopoczucia. Przyjazne dla rodziny środowisko, zdrowe miejsce pracy, możliwość zaangażowania się na rzecz społeczeństwa, elastyczność oraz inne inicjatywy przyczyniają się do dobrego samopoczucia naszych pracowników.
Zdobywcy nagród
Zostań częścią firmy docenianej za swoją pracę – od prestiżowych nagród za projekty po uznanie mediów, nagrody Business for Peace – firma Laerdal jest dumna z uznania, jakie otrzymuje.
„Po sześciu latach pracy w firmie Laerdal w Indiach jedną rzecz cenię najbardziej – ludzi, z którymi pracuję – wszystkim przyświeca wspólna misja ratowania życia. Co więcej, dzielenie się pomysłami i wspólna praca z zespołami projektowymi w Norwegii, Danii i USA pomogło mi zdobyć nowe umiejętności i być na bieżąco z najnowszymi postępami w mojej dziedzinie. Dzięki mojej pracy podróżuję po świecie, wykonując badania w terenie i testując produkty – to pomogło mi rozwinąć empatię dla użytkowników końcowych naszych produktów i nawiązać mocne relacje także poza naszą organizacją”.
Siddhartha Joshi
Menedżer ds. projektowania produktów, dział projektowania produktów w Indiach
